金沙娱乐城app召开毕业生就业工作推进会

为认真落实教育部和教育厅有关会议精神，积极应对疫情时期严峻的就业形势，推动2022届毕业生更快更好实现就业，4月28日，学校组织召开毕业生就业工作推进会，分析研判当前学校就业工作面临的困难和存在的差距，研究部署下个阶段的重点工作和努力方向。校党委副书记廖景榕、学生处负责人、各二级学院党委副书记、就业联络员参加了会议。

会议强调，就业是民生之本，事关学生切身利益和校园安定稳定，做好今年的毕业生就业工作，既是学校党委对学工系统提出的要求，也是校院两级党委的“一把手”工程，相关部门和各二级学院必须切实履职尽责，树立信心、攻坚克难、积极作为、敢于胜利。

会议明确，从5月份起，学校将启动就业工作百日攻坚冲刺，多措并举确保今年就业工作任务的完成。一是要以共情心理关爱帮扶学生。坚持以生为本，关注学生所思所想，引导学生端正就业心态、树立正确职业理想、选择合适就业岗位，切实扮演好就业“热心人”角色。二是要以多样路径实现供需对接。通过创新工作方式为毕业生搭建更多进入职业领域的平台，借力教职工广泛的社会资源拓展就业门路，结合访企拓岗促就业专项行动创造更多的接纳企业和就业岗位，切实扮演好就业“中介人”的角色。三是要以精准服务提升就业质量。摸清毕业生的就业意向和综合能力与用人单位的岗位需求和素质要求的契合度，尽可能以人岗匹配为原则开展就业推介，特别要针对“不就业”、“慢就业”和“难就业”等就业困难的不同毕业生群体实行分类帮扶，做好兜底工作，切实扮演好就业“专业人”的角色。四是要以有效成果落实目标任务。实行抓总与分类相结合的方式盯紧就业工作实际进展，挂图作战、逐个销号，既要做好总体就业岗位落实率的逐步提升，也要按专业跟踪落实学生的就业情况。同时还要密切关注已就业学生岗位稳定情况，确保毕业生下得去、留得住、干得好，切实扮演好就业“管家人”的角色。

会上，学生处负责人通报了2022届毕业生就业工作落实进展、学校使用国家24365大学生就业服务平台和近期访企拓岗促就业专项行动的开展等方面的情况，对下一步毕业生就业工作进行了具体安排和布置。各二级学院分别作了工作汇报。与会人员还针对一些具体问题进行了深入的交流和研讨。